India y Argentina firmaron el viernes un Acuerdo de Seguridad Social (SSA). El acuerdo fue firmado por el Embajador de la India en Argentina, Dinesh Bhatia, y el Ministro de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto de Argentina, Santiago Cafiero, en presencia de la Ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de Argentina, Raquel Kismer de Olmos.

La SSA se aplica a la legislación de India sobre vejez, pensión de sobrevivencia y pensión de invalidez total permanente para empleados, así como a la legislación de Argentina sobre beneficios contributivos del sistema de seguridad social, según un comunicado de prensa de la Embajada de India en Argentina.

El acuerdo otorga a los trabajadores exentos, es decir, a los trabajadores que trabajan temporalmente en otro país, y a sus familiares, el derecho a prestaciones contributivas como jubilación o pensión en efectivo, alquiler, subsidios o pagos de suma global de acuerdo con la legislación local, sin estar sujetos a cualquier reducción, modificación, suspensión, supresión o retención.

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Establece el marco jurídico que regula la duración del seguro, es decir, la duración de las prestaciones acreditadas con cotizaciones, las prestaciones contributivas y su exportación, para los trabajadores desplazados, incluidos los tripulantes de líneas aéreas y barcos.

Las relaciones económicas y comerciales entre India y Argentina han aumentado exponencialmente en los últimos años.

Varias empresas indias, entre ellas TCS, Infosys, Crisil, Bajaj Motorcycles, Royal Enfield, Hero Motors, TVS, Glenmark y Godrej, están invirtiendo más de mil millones de dólares en Argentina.

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Empresas argentinas como Globant y Techint también tienen grandes sucursales en India. El número de profesionales indios que trabajan en Argentina a corto o largo plazo para empresas indias y multinacionales en transferencias dentro de la empresa está aumentando constantemente.

También hay un número creciente de ciudadanos argentinos que buscan empleo en la India. Este creciente intercambio interpersonal requirió un marco legal para proteger sus derechos, particularmente los relacionados con las contribuciones a la seguridad social, señala el comunicado oficial.

La Embajada de la India en Argentina dijo que el acuerdo de seguridad social se firmó luego de negociaciones extensas pero expeditas, que se acelerarán particularmente en 2022.

El acuerdo protegería los derechos de los trabajadores calificados y los trabajadores de la pérdida de beneficios o contribuciones a la seguridad social en ambos países, facilitando así una mayor libertad de movimiento de los trabajadores calificados y los trabajadores. Este es otro paso adelante en la construcción de una asociación estratégica entre los dos países, que comparten profundos lazos tradicionales de amistad, según el comunicado de prensa.